El Grupo Sifu ayuda a las empresas a cumplir con la Ley General de la Discapacidad (antigua LISMI) y da oportunidad a personas con cualquier tipo de discapacidad.
También ofrecen asesoría jurídica, formación y suministros. Medidas alternativas para cumplir la Ley.
También ofrecen asesoría jurídica, formación y suministros. Medidas alternativas para cumplir la Ley.
Qué es el talento?
Según la RAE talento es la Capacidad para el desempeño o ejercicio de una ocupación.
Por tanto, todos tenemos talento.
Según la RAE talento es la Capacidad para el desempeño o ejercicio de una ocupación.
Por tanto, todos tenemos talento.
¿Qué hace Grupo Sifu?
Reclutamiento 2.0 que es la fase previa a la selección.
Se hace desde las redes sociales Facebook, twitter y linkedin.
Se contacta con las personas y se intenta captar a nuevos talentos.
Se hace desde las redes sociales Facebook, twitter y linkedin.
Se contacta con las personas y se intenta captar a nuevos talentos.
VENTAJAS de este sistema
- Es gratuito o tiene un coste muy inferior al tradicional.
- Se llega a un mayor número de candidatos.
- Se adelantan a las necesidades del mercado.
MENOS POSITIVO
- No es inmediato.
- EL que no está en la red no lo encuentro, "no existe".
- Es necesario el consentimiento de la persona para incluirlo en la base de datos.
- Se mantienen las publicaciones de ofertas en los portales de empleo.
- Se comprueba la presencia en la red de las personas a través de Google, correo electrónico, por la foto de linkedin... para comprobar el contexto y la coherencia de lo que pública.
Qué puedo hacer como candidato?
El primer paso es Autoconocerse. ¿Dónde estoy? ¿De dónde vengo? ¿A dónde voy?
El primer paso es Autoconocerse. ¿Dónde estoy? ¿De dónde vengo? ¿A dónde voy?
El segundo paso es hacer un buen Currículum
- Otros datos de intereses pueden ser las preferencias de futuros trabajos, tus expectativas, tus capacidades...
- La foto debe correcta, tipo carné preferiblemente.
- Revisa la información que hay disponible en las redes sociales sobre ti y diferencia entre perfil personal y perfil profesional. Configura las opciones de privacidad de tus perfiles.
- Destacar las palabras clave del CV y el sector. Titulación. Puestos que he ocupado. Empresas donde he trabajado.
Además, las RRSS permiten seguir a empresas que me interesen. Entre otras cosas, publican ofertas antes que en los portales de búsqueda de empleo.
En cualquier caso, también hay que estar presente en los portales:
- Infojobs
- Infoempleo
- etc.
Todos cuentan con App móviles que facilitan la búsqueda.
Cómo encuentra Grupo Sifu posibles candidatosPara la búsqueda en RRSS se usan operadores booleanos y reglas de búsqueda.
Además, ha desarrollado un software de reclutamiento propio mediante el que pueden hacer difusión de forma inmediata en todas las RRSS con un sólo clic.
Gracias Grupo Sifu por esta por esta visión del talento.
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